Postula para la posición de Pasante Talento Humano enfocada en Nómina y Desarrollo Organizacional, y contribuye directamente al bienestar y crecimiento de nuestro equipo.

Propósito de la pasantía en Talento Humano 

El objetivo principal del cargo es brindar soporte integral al departamento de Talento Humano, participando activamente en los procesos de nómina y programas de desarrollo organizacional, promoviendo un entorno laboral inclusivo y alineado a los valores de Puntonet.

Responsabilidades 

• Colaborar en el proceso mensual de nómina, verificando información, documentación y cumplimiento de normativas vigentes.
• Apoyar en la gestión y actualización de datos en los sistemas internos de recursos humanos.
• Participar en la ejecución de actividades y programas de desarrollo organizacional.
• Contribuir con ideas y propuestas que fomenten el clima laboral y motiven a las personas colaboradoras.
• Brindar soporte en la elaboración de reportes e indicadores relacionados con nómina, asistencia, desempeño y clima organizacional.

Requisitos 

• Educación: Estudiante universitario/a activo/a de Psicología Organizacional, Administración de Talento Humano, Recursos Humanos o carreras afines.
• Conocimientos técnicos:
  • Manejo intermedio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint).
  • Capacidad de análisis de datos y manejo confidencial de información.
• Disponibilidad: Para cumplir 6 horas laborales

Beneficios 

• Experiencia directa en procesos clave de Recursos Humanos en empresa tecnológica líder.
• Capacitación en sistemas y prácticas actualizadas de nómina y desarrollo organizacional.
• Cumplimiento de requisitos para pasantías según normativa educativa nacional.

Si tienes interés en crecer en el mundo del Talento Humano, aprender con profesionales destacados y contribuir a la experiencia de nuestro equipo, ¡te invitamos a postularte! Súmate a Puntonet y participa en el desarrollo del talento que conecta a personas y tecnología.